Документы, необходимые для поступления на работу

В России при поступлении на работу в отделе кадров необходимо предъявить паспорт, в котором должна стоять отметка о регистрационном учете на территории Российской Федерации и снятие с него, приписное свидетельство военного комиссариата, о семейном статусе расскажет штамп, поставленный в ЗАГСе или при смене паспорта в паспортном столе УФМС, несовершеннолетние дети вписываются в соответствующую графу, также отображается вся информация о прошлых паспортных данных.

Нужна достаточно высокая квалификация работ, поэтому следует ориентироваться на
инструкции.

Для иностранных граждан обязательное наличие загранпаспорта или документ о рождении.

Офицерскому составу необходимо предъявить военный билет.

Рядовому, находящемуся на службе в российской армии, младшему командному составу, контрактникам надо иметь с собой удостоверение личности.

Люди, вышедшие на свободу после тюремного срока, должны предъявить справку об освобождении.
Иммигрантам нужно иметь на руках документ с регистрацией и признанием их беженцами.

Лица, не признанные беженцами, прилагают документ о ходатайстве.

Получившие статус беженца, имеют удостоверение с регистрационным номером, и разрешение государственного образца на получение права временного нахождения и работы в Российском государстве.

Дата размещения: 18-04-2014, 10:43